在浙江良友木業(yè)有限公司大廳的榮譽(yù)臺(tái)上，南湖區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)突出貢獻(xiàn)示范企業(yè)隱形冠軍水晶杯十分醒目。今年獲得這個(gè)沉甸甸的獎(jiǎng)杯，在良友木業(yè)董事長(zhǎng)沈小紅看來，既是對(duì)企業(yè)連續(xù)8年實(shí)木多層地板出口美國(guó)銷量穩(wěn)居第一的肯定，更是對(duì)企業(yè)今后發(fā)展的鞭策，良友木業(yè)將在做強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈、延伸品牌上再發(fā)力，做全球?qū)嵞径鄬拥匕濉巴跽摺薄?/span>
不管是美國(guó)對(duì)華實(shí)木多層地板反補(bǔ)貼反傾銷的“雙反”調(diào)查戰(zhàn)役，還是美國(guó)雷斯法案修訂后增加了打擊木材非法采伐，對(duì)木業(yè)出口企業(yè)提出了新要求……面對(duì)復(fù)雜多變的國(guó)際環(huán)境，良友木業(yè)靠什么不斷轉(zhuǎn)危為機(jī)，在逆境中“活出自我、活出精彩”？如何在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，實(shí)現(xiàn)實(shí)木多層地板出口量逐年上漲？
每塊地板都有“身份證”
底板切割、涂膠貼合、拋光、上漆……在良友木業(yè)，每一塊成品地板都是由一塊塊板材經(jīng)過51道工序制成，每個(gè)員工對(duì)待每一道工序都一絲不茍，按照美國(guó)最高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，從原材料、生產(chǎn)過程、產(chǎn)品等全程檢測(cè)，把控產(chǎn)品質(zhì)量。
“我們的地板每一塊都有‘身份證’，實(shí)現(xiàn)可追溯管理。”沈小紅自信地說，公司生產(chǎn)的每一塊地板，都可以追溯到原料是從哪個(gè)采購(gòu)商處采購(gòu)、工藝班組是哪個(gè)小組、質(zhì)檢是哪個(gè)人員……每塊地板都有一本“明白賬”。
對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)精益求精的良友木業(yè)，去年還專門新建了“合規(guī)部”。這個(gè)“獨(dú)一無二”的部門有20多名人員從事專業(yè)服務(wù)，保證產(chǎn)品全程每一道程序合格規(guī)范。除此以外，產(chǎn)品上市前要經(jīng)過十多臺(tái)專業(yè)檢測(cè)機(jī)器的自檢，企業(yè)還聘請(qǐng)了美國(guó)的專業(yè)第三方機(jī)構(gòu)，不定期實(shí)地到企業(yè)檢驗(yàn)輔導(dǎo)，確保產(chǎn)品質(zhì)量。
在良友木業(yè)，每年研發(fā)投入就有近3000萬元，還成立專門的知識(shí)產(chǎn)權(quán)部，在研發(fā)前期、中期到產(chǎn)品打造形成的各個(gè)環(huán)節(jié)整體介入，規(guī)范管理，發(fā)揮知識(shí)產(chǎn)權(quán)實(shí)效。去年，良友木業(yè)檢測(cè)中心已授牌為國(guó)家認(rèn)可實(shí)驗(yàn)室，其檢測(cè)結(jié)果全球40多個(gè)國(guó)家官方認(rèn)可。
良友木業(yè)生產(chǎn)的“大藝樹”地板品質(zhì)已經(jīng)得到了全球三大頂級(jí)環(huán)保認(rèn)證機(jī)構(gòu)的共同認(rèn)可，通過CARB和EPA TSCA Title VI甲醛釋放認(rèn)證、FloorScore環(huán)保認(rèn)證，獲得GREENGUARD金質(zhì)獎(jiǎng)?wù)隆Ｆ焚|(zhì)的保障讓良友木業(yè)產(chǎn)銷兩旺，去年實(shí)木多層地板總銷量比前一年又增長(zhǎng)10%，今年的訂單也已基本排滿。
如今，良友木業(yè)又在廣西新成立了占地200多畝的金源木業(yè)，從事原材料生產(chǎn)供應(yīng)，并在美國(guó)布局籌建5個(gè)專業(yè)服務(wù)點(diǎn)，擴(kuò)張品牌知名度，做強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈，謀求新突破。
奮進(jìn)又溫暖的千人“大家庭”
企業(yè)發(fā)展關(guān)鍵靠人，良友木業(yè)的企業(yè)價(jià)值中重要一條就是“員工是公司最寶貴的財(cái)富”。以黨建帶工建、工建促黨建，良友木業(yè)這個(gè)1000多人的“大家庭”溫暖又催人奮進(jìn)。
員工向工會(huì)組織提出的需求、問題件件有回復(fù)；“1+1”互助金形成了員工就醫(yī)互動(dòng)長(zhǎng)效制度；企業(yè)專門買了車輛接送員工子女就學(xué)；年底為員工購(gòu)買車票；每年請(qǐng)專業(yè)機(jī)構(gòu)為外來員工子女辦“小候鳥”夏令營(yíng)；去年，企業(yè)一名技術(shù)骨干不幸病逝，公司上下愛心總動(dòng)員，不僅趕到四川，為家屬送去了募集的8萬余元資助金，還提出全額贊助他的兩個(gè)孩子完成未來所有學(xué)業(yè)；今年，企業(yè)又重磅升級(jí)了員工“生日禮包”……每一項(xiàng)貼心的措施，讓員工感受到的不僅是一份簡(jiǎn)單的關(guān)懷，更是企業(yè)對(duì)員工多年努力奉獻(xiàn)的致敬和感謝。
企業(yè)的關(guān)心、尊重，讓良友木業(yè)的員工全心全意投入工作。不管是管理人員、中層干部還是一線員工，大家勁往一處使，整個(gè)企業(yè)才能形成一股向上的向心力，提升企業(yè)精氣神。在良友木業(yè)，每個(gè)員工都是研發(fā)人員，他們運(yùn)用技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)不斷技改與創(chuàng)新，不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量，占得發(fā)展先機(jī)。有個(gè)普通工人自己掏錢買工具，做試驗(yàn)，開發(fā)出了適用于仿古工藝的新刀具，使當(dāng)時(shí)純手工生產(chǎn)的那道仿古工序效率提升3倍。(嘉興日?qǐng)?bào) 記 者 俞艷婷)
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